在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

領導小組工作職責十篇一

一、按照黨管人才的要求，加強對全區人才工作的宏觀指導、組織協調和督促檢查，促進人才工作各項政策、措施落實到位。

二、對全區人才工作展開調查研究，探索人才成長規律，提出人才工作的意見和建議；協調有關部門，制定和完善人才工作的政策、措施和規劃，供區委、區政府參考。

三、以具有高級職稱和突出拔尖人才為重點，抓好高層次人才隊伍的培養、使用、管理和服務工作。

四、利用克拉瑪依市優惠政策，做好我區急需優秀人才引進工作。

五、做好人才工作專項資金的管理和使用工作。

六、做好“克拉瑪依區優秀人才貢獻獎”的評選表彰工作。

七、完成領導臨時交辦的各項任務。

自治區黨委組織部負責全區人才工作的牽頭抓總和宏觀管理的有關工作；負責全區人才工作的調查研究、宏觀指導、組織協調；研究提出全區人才工作的方針、政策、規則、規定等；研究制定、協調落實全區人才工作的規劃、規定和工作措施等；組織協調全區培養、吸引、使用和管理人才工作；協調人才交流支援工作；指導并參與自治區高層次人才的選拔、管理工作，聯系組織高層次人才開展活動；督促檢查區直單位和市縣（區）貫徹落實人才工作方針、政策、規定及各項工作部署的情況；負責全區黨政人才隊伍建設；直接聯系一批優秀人才。

馬鞍山市人才工作領導小組及成員單位工作職責

為更好地貫徹落實全國和全省人才工作會議精神，規范對全市人才工作的統籌指導、綜合協調、督促檢查，促進黨委統一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合的人才工作新格局的形成，特制定市人才工作領導小組及成員單位工作職責如下：

一、領導小組職責

1、貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于人才工作的政策文件和會議精神，規劃和部署全市人才工作。

2、按照市委、市政府要求，對全市人才工作和人才隊伍建設進行宏觀指導、綜合協調、督促檢查。

3、了解掌握全市人才工作和人才隊伍建設的情況，審議并協調落實全市人才隊伍建設規劃。

4、協調、指導全市人才工作有關政策制度的研究、制定與完善工作。

5、對人才培養、吸引、使用，以及人才流動、人才激勵和人才安全等有關工作進行協調、指導。

6、安排落實全市人才工作重要任務，部署組織全市人才工作重大活動。

7、提出市人才工作專項資金的安排方案，研究該項資金的使用意見。

8、聽取市人才工作領導小組成員單位關于人才工作的情況匯報。

9、向市委和省人才工作領導小組匯報全市人才工作情況。

10、完成市委、市政府和省人才工作機構交辦的其它工作。

二、各成員單位職責

區委組織部（區委人才工作領導小組辦公室）

1、承擔區人才工作領導小組辦公室的日常工作。負責全區人才工作的牽頭抓總、宏觀指導、組織協調、督促檢查。

2、牽頭制定全區人才隊伍建設規劃；牽頭或參與制定全區人才培養、吸引、使用的有關政策。

3、牽頭組織制定并實施全區人才工作規劃及計劃。

4、牽頭組織對高層次人才的培養、推薦、選拔，指導各類人才的培訓工作。

5、負責聯系和掌握一批優秀人才，建立健全高層次人才信息庫。負責區領導聯系專家的服務工作，指導全區做好領導干部聯系專家工作。

6、負責全區人才工作目標責任制的實施，會同有關部門做好目標制定、檢查考核和管理工作。

7、牽頭組織全區人才工作先進單位和先進個人的評選表彰；配合有關部門對人才工作

先進單位和人才典型進行宣傳；負責對全區組織部門人才工作的指導、督促和檢查。

1、貫徹落實中央和省、市委關于人才工作及人才隊伍建設的方針政策，對全市人才工作和人才隊伍建設進行宏觀指導、綜合協調、督促檢查。

2、組織實施人才強市戰略，研究制定并組織落實全市人才隊伍建設中長期規劃。

3、研究和掌握全市人才工作和人才隊伍建設情況，根據全市經濟社會發展對人才的需求，研究重大政策，向市委提出建議。

4、協調、指導全市人才工作有關政策、制度和法規的研究、制定與完善工作。

5、推進人才工作體制機制創新，健全人才培養、評價、選拔、流動、激勵和保障機制。

6、組織落實專項重點人才工作，組織實施重大人才工程。

7、對市管各類優秀人才人選的命名表彰進行審定。

8、完成市委、市政府和上級人才工作機構交辦的其它工作。

領導小組工作職責十篇二

2、 協助做好培訓管理;

4、 統計編制人事統計報表，隨時更新員工花名冊、通訊錄、員工電子檔案;

5、 協助組織員工活動，協助建立企業文化;

6、 完成領導交待的其他工作事宜;

8、負責文檔管理，負責文檔管理工作;

9、負責公司會議的籌備與協調工作;負責公司證照的年檢和督辦。

10、負責公司日常辦公需求的協調，做好上傳下達的工作;

11、及時完成領導交付的其他工作事項。

13、組織安排公司會議、本部門會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄。

領導小組工作職責十篇三

一、及時傳達貫徹上級及有關部門關于安全工作的法律法規政策文件、精神，結合醫院實際，制定工作方案，落實。

二、及時研究醫院安全工作，制定相關安全工作制度和規定，動員和組織各科室和各類人員積極參加各項安全活動，完成各項安全工作任務，落實各項安全工作規定，確保正常的醫療、工作、生活秩序。

三、及時了解掌握醫院安全工作形勢，發現和研究解

決安全方面的各種具體問題，為醫院安全工作提供人力、財力、物力保障。

四、及時分析總結醫院安全工作情況，如實向上級和對口部門匯報醫院安全工作情況，認真接受上級部門的檢查督導，整改上級部門檢查時指出的問題，采納上級部門提出的意見建議，有針對性地做好醫院安全工作。

五、及時總結、表揚安全工作先進典型和先進經驗，對安全工作成績突出的集體和個人給予獎勵；及時調查研究處理各種違反安全規定的人和事，嚴厲懲處違反安全規定造成的案件、事故和嚴重問題。

六、及時向上級部門報告安全方面的重大事件。

七、指導醫院各安全組織做好安全工作。

八、搞好責任分工，把安全工作具體事項分工到有關小組、科室和個人，抓好落實、

領導小組工作職責十篇四

考核領導小組職責

考核領導小組統一負責全公司年終考核工作，其具體職能如下：

1、根據公司有關考核文件要求，制定公司年終考核方案、考核方式。

2、確定具體考核時間。

3、協調各部門標準，制定全公司考核優秀標準及比例分配。

4、負責檢查評估各部門考核工作。

5、負責填寫考核檔案。

5、負責各種工作成果、獎勵以及個人述職報告等資料的收集工作。

6、負責撰寫年度考核總結報告。

領導小組工作職責十篇五

2、監督執行、維護公司財務管理程序和政策，參與制定年度、季度財務計劃;

3、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;

4、組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

領導小組工作職責十篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

學校意識形態工作領導小組及工作職責

為進一步加強和改進學校意識形態工作，全面落實黨管意識形態和“一崗雙責”工作要求，牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、主動權和話語權，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實中央、省、市委關于加強意識形態工作要求，加強組織領導，層層傳導壓力，扎實推進我校意識形態工作，經學校校務會研究決定，成立塔灣學校意識形態工作領導小組。

一、意識形態工作領導小組

為確保我校意識形態和思想政治工作取得實效，學校精心組織、周密部署、整體推進，特成立如下工作領導小組：

組 長:xxx(書記、校長)

副組長:xxx(副書記、副校長)

成 員:xxx(教務主任)

xxx(總務主任)

xxx（德育主任）

xxx(少團隊輔導員)

xxx(網絡管理員)

領導小組下設辦公室，xxx同志承擔領導小組日常工作，負責落實意識形態工作責任的組織協調及對全體教師的綜合協調和督促指導。

二、具體工作

貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，制定具體實施意見。制定落實本校宣傳思想文化工作的目標任務和政策措施，推動本校意識形態工作。每年至少兩次專題研究意識形態工作，每年向湟源縣教育局黨組匯報一次意識形態工作，并對本學校意識形態領城情況進行一次通報。加強對各辦公室教師意識形態工作的領導、檢查和考核工作。加強宣傳思想文化隊伍建設。加強網上正面宣傳和輿論引導，加強突發事件和敏感事件的風險排查及應急處置。加強宣傳思想文化和社會主義核心價值觀陣地建設，推動陣地建設的管理和運用。

三、意識形態工作領導小組的主要職責：

（一）加強意識形態工作的政治導向。認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

（二）全面負責學校的意識形態工作。堅持以立德樹人為根本任務，堅持把習近平新時代中國特色社會主義理論體系作為思想政治教育的核心內容，把意識形態工作作為一項重要的政治任務，與學校的德育教育有機結合起來，抓早抓細抓好抓實各環節工作。認真指導學校對青少年學生進行中國特色社會主義道路和中國夢的宣傳教育，培育踐行社會主義核心價值觀，進一步增強師生思想政治教育工作的針對性和有效性。加強課堂教學管理，嚴明課堂講授紀律，嚴禁教師在課堂上傳播違背黨的路線、方針、政策和四項基本原則的內容或觀點，嚴禁散布攻擊黨的領導、攻擊社會主義制度以及危害社會和系統安定穩定的言論。

（三）加強對意識形態工作的統一領導。統籌協調學校提出在具體工作中體現意識形態工作要求、維護意識形態安全，壯大主流思想輿論的要求，切實形成學校黨支部統一領導、黨政齊抓共管、處室分工負責的工作格局。切實增強政治意識、責任意識和陣地意識，提高政治鑒別力，精心指導和落實好意識形態工作。加強對黨員教師意識形態工作的領導、管理和教育培訓，筑牢意識形態“防火墻”。

（四）定期分析研判意識形態領域工作。進一步明確意識形態工作重點，梳理本校存在的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性、苗頭性問題，及時予以制止并有針對性地進行引導，確保意識形態工作的安全。充分發揮骨干教師、學科帶頭人在傳播社會主義先進文化中的思想引領作用。

（五）加強意識形態陣地的管理。堅持“誰主辦，誰負責”的原則，嚴格落實有關管理規定，明確管理責任，對舉辦的學術報告會、交流研討會、專題講座、青少年文化活動以及校園文化建設等活動進行審查，加強校園出版物、校園廣播站、校園網絡、微信公眾號、美篇、學生社團、報告會、讀書會等管理，確保各類意識形態陣地可管可控。

（六）切實維護網絡意識形態安全。黨支部書記要親自抓，切實加強對網絡信息的管控，積極與相關部門溝通合作，建立健全網絡的“建、管、用、防”并舉、有害信息預警、發現、處置和網絡輿情監控的管理機制，牢牢掌控網絡意識形態主導權，筑牢網絡意識形態陣地。強化對校園網絡的科學管理、依法管理、有效管理，全面提高用網治網水平與師生的網絡素養，增量講好教育故事，傳播好教育聲音，使網絡空間清朗潔凈。

（七）加強對意識形態領域重大問題的處置。對于學校內部出現的發布或轉發否定黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要及時有效地進行處置，旗幟鮮明地加以批駁，理直氣壯地開展思想輿論斗爭。對堅持錯誤思想觀點的人員，要加強教育引導，做好思想轉化工作。對在課堂上傳播或講壇論壇等公開場合發表同中央精神相違背的言論，妄議、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員教師，要開展談話教育，表明立場、亮明態度并依紀依法嚴肅處理。

四、工作要求

1.領導小組組長為第一責任人，其他成員協助組長做好意識形態具體相關工作，各班子成員要高度重視意識形態工作，切實擔負起抓意識形態工作的政治責任和領導責任，精心組織，認真落實工作職責，并注重實踐經驗的積累，對成功做法、鮮活經驗要及時總結推廣，擴大社會影響力。

2.意識形態工作領導小組要負貴督促和檢查學校任務分解落實情況，并及時向上級宣傳部門報送工作開展情況。

領導小組工作職責十篇七

堅持緊扣政治巡察定位。巡察是政治巡察，體現的是政治性。巡察組巡察期間要堅持政治巡察的職能定位，重點監督檢查被巡察單位是否堅決貫徹落實黨中央重大決策部署，是否堅定做到“兩個維護”，是否增強“四個意識”，是否堅定“四個自信”，只有牢牢把握住政治這條生命線，政治巡察才不至于被誤解為平常的業務檢查。所以，要時刻堅持圍繞被巡察職能職責及“三定”方案，緊扣區委區政府中心工作，重點巡察被巡察單位落實重大決策部署情況，查找政治偏差，促進被巡察單位事業健康發展。

堅持創新巡察方式方法。常規巡察的規定方法有13種之多，如何在眾多方法中優先選擇適合實際的，顯得尤為重要，尤其是創新巡察方式而言。發現問題是巡察的生命線，發現不了問題線索會降低群眾對巡察工作和區委的認識觀感，對巡察的權威性大打折扣，會認為巡察是走過場，敷衍了事。所以，巡察組要在常規巡察方式的基礎上，創新方式方法，提高發現問題線索的本領。要結合其他縣市巡察經驗，結合實際加以復制，比如縣鄉上下聯動巡察，鄉鎮紀工委在巡察組的領導下開展巡察，重點延伸巡察村社區黨組織，借助巡察組優勢，拓展巡察覆蓋面，進一步發揮紀工委紀律監督作用，維護廣大人民群眾合法合理利益，提振巡察在全區的外在形象。

堅持強化巡察隊伍建設。人才是第一資源，對于我區巡察工作來說，也是第一位的。巧婦難為無米之炊。光有好的方式方法，如果沒有絕對忠誠、精明能干、業務精湛的巡察人才，巡察利劍對于侵害群眾利益的害群之馬來說，就是一把銹劍，起不到震懾作用。一方面，職能部門要抽調業務能力強的干部參與巡察組巡察，不僅巡察了解結束后，返回原單位講解重點風險點，促進本單位各項工作規范。另一方面，巡察組加強巡察業務培訓，就巡察方式方法、巡察工作流程、經典巡察案例、審計財政專業知識等方面的培訓傳授，通過傳幫帶、外出學習等方式，提高巡察組干部巡察本領，促進發現問題線索的能力水平。

領導小組工作職責十篇八

在公開形式上，堅持注重實效。我局黨組立足xx工作實際，根據“規范、實用、明了、方便”的原則，結合自身職責任務、工作特點，完善黨務公開目錄，針對不同內容確定公開形式，通過采取黨內有關會議、下發文件、定期通報、設置黨務公開意見箱和公開電話等進行黨務公開。在公開程序上，嚴格按照“提出-審核-審批-實施-歸檔”的程序要求操作，建立健全并嚴格執行黨務公開流程和相關制度。

在公開內容上，力求全面真實。堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，凡是對不涉及黨和國家秘密的工作，按有關保密規定可以公開的黨內事務原則上都要求進行公開。我局黨務公開的內容主要包括：黨組織決議、決定情況、黨的思想建設情況、黨的組織建設情況、領導班子建設情況、干部選任和管理情況、黨風廉政建設情況、聯系和服務黨員、群眾情況等。并根據工作實際，將黨務公開分為固定公開、定期公開、及時公開、依申請公開等幾個方面的內容。

一是確定黨組織的組織設置和領導分工，黨組織的議事規則，決策程序等為固定公開內容。

二是黨組織的理論學習、民主生活會情況，年終黨員民主評議、領導班子及成員述職述廉情況，黨費收繳情況等為定期公開內容。

三是確定黨員教育、發展、管理情況，干部選拔、任用情況，上級黨組工作部署的貫徹落實情況，黨組織重要會議精神、重要決策、資金使用情況，以及干部職工的網絡教育培訓，黨組織、黨員創先爭優年度公開承諾等為及時公開內容，及時向黨員群眾公開。四是確定不涉及黨和國家秘密、按有關保密規定可以公開的黨務、政務為依申請公開內容，按照申請程序向黨員群眾公開。

在公開制度上，確保機制完善。為確保黨務公開工作不走過場，不留于形式，我局修訂完善了相應的運行保障機制。

一是修訂了黨務公開制度。黨支部書記對黨務公開工作負總責，黨務公開工作領導小組對公開方案、公開內容、公開的組織實施負具體責任，由黨務公開工作領導小組具體實施，各科室對職責范圍內事項的公開負責。

二是實行預公開制度。即黨支部在決定或辦理與黨員群眾利益密切相關的重要事項前先公開初步方案，在充分聽取黨員和群眾意見后進行必要的調整，并在調整后及時公開。如在黨員發展等工作中，都執行了預公開制度，廣泛聽取來自各方面的意見和建議。

三是意見收集處理反饋制度。對黨員、群眾提出的意見和建議收集整理，認真研究，并及時將落實情況予以公開，接受群眾監督。指定專人負責收集整理黨務公開檔案，及時歸檔。

領導小組工作職責十篇九

為進一步加強我園掃黑除惡工作的領導，切實保障廣大師生的生命安全和國家財產的安全，維護幼兒園正常的教育教學秩序,根據上級有關規定和文件精神，成立我園安全工作領導小組。

xxxxx組長：(幼兒園掃黑除惡工作第一責任人)

xxxxx副組長：(幼兒園掃黑除惡主要責任人)

組員：

xxxxx：(幼兒園辦公室主任)

xxxxx：(保健主任)

xxxxx：(教研組長)

各班班主任教師。

(一)、組長職責

1、負責安全工作的全局統籌規劃;

2、定期召集領導小組成員召開幼兒園安全工作會議，總結并部署工作;

3、隨時了解各部門安全工作的開展情況、存在的問題及整改落實情況;

4、協調各部門在安全工作中的關系，做到明察秋毫，面面俱到;

5、定期召集小組成員實地察看安全工作的落實情況，物資配備完好情況;

6、保證安全工作所需的資金、物資、人員安排及時到位;

7、遇突發事件時，要及時趕赴現場，擔任總指揮并對善后工作負總責。

(二)、副組長職責

1、協助組長落實全局工作;

3、與組長協調，保證安全工作所需的資金、物資、人員安排及時到位;

5、遇突發事件時要擔當應急方案所述職責，并配合組長完成善后處理工作。

(三)、成員職責

1、主任職責

(1)、在園長領導下，貫徹執行黨的路線、方針政策和上級部門的有關安全指示決定。

(2)、負責組織起草幼兒園安全工作規劃、計劃、報告、總結、決定等文件，全面協調幼兒園安全穩定工作。

(3)、負責組織園級安全工作行政會議和重要活動的安排，做好會議記錄，整理會議紀要，并檢查會議決定的貫徹執行情況。

(4)、負責園級安全工作公文收發、傳閱、批辦、繕印，認真做好上級機關及園領導批示的`有關安全的查辦工作。

(5)、做好調查研究，及時了解、匯集涉及安全工作各方面的情況，為園領導的各項決策提供參考意見和材料。

(6)、和德育室負責重大節日和園內重大活動安全工作

宣傳標語

的定制張掛，保障大型活動的順利進行。

(7)、做好各種政治學習中有關安全方面的材料和報刊的訂閱工作。

(8)、承辦辦公室的日常工作和園領導交辦的其他工作。

2、保健主任職責

(1)、在幼兒園主管領導帶領下，做好幼兒安全教育工作。

(2)、負責幼兒園德育工作，配合其它處室開展課外活動及園園文化活動。

(3)、定期對幼兒舉辦安全教育培訓工作。負責對幼兒進行普法宣傳教育和安全防范教育(交通、防毒、防盜、防火、防其它事故)。強化幼兒的安全意識和責任意識教育。

(4)、利用宣傳欄、板報、櫥窗、幼兒園廣播站等做好交通、防火、防盜、防溺水、防雷擊等安全專題宣傳教育工作。

(5)、做好幼兒集體活動和上下樓梯的安全防范工作。

(6)、協助作好與外界相關部門(如派出所等)的聯系和溝通工作。

(7)、加強幼兒的安全教育。組織師生進行安全教育，增強廣大師生的防范能力和自救自護能力，開展應急演練工作，定期對幼兒進行安全法制教育、反對邪教教育，落實幼兒園安全相關制度。

(8)、對幼兒進行必要的文明、誠信、禮儀等方面的教育指導。

(9)、在正常教學期間，幼兒無特殊原因離園，督促班主任要求幼兒必須履行請假手續，同時督促班主任做好與家長的聯系工作，以防意外事故發生。

(11)、制定突發事件應急預案，要在突發事件發生時，協助做好人員的疏散工作。

(12)、負責安排教職工安全值班，完善教職工值班制度。

(13)、保證其他教育活動的安全。

3、后勤主任職責

(1)、協助組長、副組長工作，從全局出發與各部門協調工作關系;

(2)、嚴格按照安全工作標準將消防、防毒物品配備齊全，安裝到位;

(3)、定期檢查設備的完好情況，做到及時更換、及時維修;

(4)、做好重點部位的安全防范工作，教育工作人員提高安全意識;

(5)、隨時要保證疏散通道的暢通;

(6)、在規劃園園基本建設時，要充分考慮消防通道無障礙，逃生出口易開啟;

(7)、加強對幼兒食堂的督管，發現問題及時提出，責成整改;

(8)、遇突發事件時，要保證各種物資的供應及時、充分、到位;

4、教研組長職責

(1)、嚴格執行上級和幼兒園所頒布的安全保障制度，加強對任課教師的安全意識教育，并嚴格檢查，督促安全工作，制定落實相應的安全管理工作考核制度。

(2)、確保教學設備、教學器材和教學場地的安全使用，教室和部室工作時間后門必須打開，嚴禁上鎖。

(3)、督促檢查教師上課期間幼兒安全、課堂教學紀律。

(4)、確定專人負責教學安全檢查。

(5)、參與安全事故的緊急救援工作，協助做好安全防范工作。

(6)、負責全園實驗室的管理工作，建立健全實驗室各項安全管理制度，檢查督促實驗室完成各項工作任務。

(7)、負責幼兒園微機室的統籌規劃與管理、實驗室安全管理等工作，危險化學藥品管理工作。按照有關規定明確專人負責，嚴格按規程管理和使用危險化學藥品。

(8)定期指導、督促、檢查實驗室的安全保衛工作

(9)、及時發現和排除其他的安全隱患情況。

5、班主任的安全管理職責

(1)、執行幼兒園有關安全的制度和決定，具體負責本班的日常安全工作。

(2)、經常對幼兒宣傳安全知識。

(3)、及時了解本班幼兒思想動態，發現情況及時處理，或向幼兒園領導報告。

(4)、經常巡查班里情況，及時發現和消除幼兒當中和教室中的不安全隱患。

(5)、積極向幼兒園領導提出安全建議。

(6)、本班的其他日常安全工作。

1.本著誰出問題誰負責的原則，嚴查造成安全責任事故的責任人。

2.各處室由主任負總責，有管理、指導幼兒安全工作的責任。

3.由辦公室負責日常工作。

領導小組工作職責十篇十

幼兒園 衛生防疫工作領導小組工作職責 1、組長為衛生防疫工作的第一責任人，負責衛生防疫全面工作開展。

2、分管衛生防疫工作的副組長為直接責任人，負責具體部署安排衛生防疫工作的開展。

3、領導小組成員在組長、副組長的安排下，落實具體的衛生防疫工作和各項活動的組織實施。

xx（保教副主任）：負責將幼兒園健康教育列入一日活動工作計劃，負責幼兒園開展健康教育的安排、檢查、督促工作，將衛生工作具體落實貫穿到各項教育活動中。

xx（安全）：加強后勤基礎設施設備管理，為衛生工作提供良好條件。

xx（衛生）：具體負責幼兒園公共衛生工作的安排、檢查、督促、實施負責幼兒園消殺滅工作安排管理。

xx(食管辦)：具體負責食品衛生安全、食品衛生防病工作，食堂從業人員的衛生防病、食品衛生安全的培訓管理，保證學生喝上安全飲用水、吃上放心飯菜。

xx（總務主任、疫情報告人）：統管幼兒園一園兩區衛生保健工作，督促兩園保健老師堅持晨檢、消毒制度，及時掌握幼兒的身體狀況，發現突發公共衛生事件早期表現的幼兒，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。負責幼兒園傳染病疫情的上報等工作。

xx：總園保健老師，負責幼兒園衛生保健相關工作，負責向上級報告傳染病疫情情況。

xx：分園保健老師，在總園的指導下，負責分園的衛生保健相關工作。負責向總園報告幼兒園傳染病疫情等工作。

各班班長：負責執行幼兒園衛生防疫工作安排，落實該項工作的具體實施，安排并做好衛生工作手冊的填寫，班級晨檢、消毒、通風的實施，班級學生傳染病的防治宣傳等工作。

學校意識形態工作領導小組及工作職責

衛生防疫工作崗位職責

幼兒園疫情處置工作領導小組

小學防溺水工作領導小組及職責2

領導小組工作職責十篇十一

為深入貫徹落實《國務院關于進一步加強新時期愛國衛生工作的意見》及***總書記系列重要講話的精神，結合我園工作實際，以“強化預防優先意識、打造健康美麗校園”為目標，以“愛衛有我健康同行”為主題，大力開展愛國衛生月活動，特制定本方案。

以開展愛國衛生月活動為契機，著力做好校園防疫工作，形成校園防疫工作的聯動機制和長效機制，增強師生防控意識，筑牢校園疫情防線，守護師生健康;同時，改善校園環境，做好幼兒園開學前準備，創建清潔美麗的幼兒園。

(一)做好宣傳工作

充分利用宣傳屏、校園網絡、

宣傳標語

等形式，宣傳愛國衛生知識，提高師生的衛生意識，教育幼兒保持幼兒園的整潔。

(二)加強校園環境的消毒清潔工作

1、按照疫情防控工作的具體要求，安排值班人員，保安人員每天對幼兒園室內外進行兩次消毒工作，重點對幼兒園內部的值班室、樓道、衛生間、保安室地面、幼兒園大門周邊等重點部位進行全面嚴格消毒，確保防疫敏感點消殺工作到位。

2、完成各功能室，教室整體清潔打掃工作，對床簾等布藝制品進行重新清洗，消毒!

(三)幼兒園綠化種植工作

1、清理幼兒園綠地內枯枝、落葉，清除各種白色垃圾、建筑垃圾等，做到衛生無死角、垃圾無殘余，同時對園內樹木進行春季修剪工作!

2、開展幼兒園春季種植工作：整體對幼兒園種植區域進行土地翻整，灌溉，進行班級責任劃分，完成蔬菜瓜果種植。

3、幼兒園舊物改造工作：對幼兒園廢舊物品進行再次改造重新利用：其中包括廢舊馬桶變花盆、椅凳重新粉刷、草編玩具改色，墻面重新粉刷!

(四)開展除四害活動

春季是“四害”孳生繁殖季節，也是除“四害”的有利時機，要根據衛生部門的要求，在加強環境整治的基礎上，抓好以春季滅鼠活動為重點的除“四害”工作，同時開展滅蠅、滅蟑活動。

(一)加強領導，落實責任

各單位要高度重視，充分認識愛國衛生運動在疫情防控中的重要作用，切實加強組織領導，主動作為，積極擔當，制定切實可行的方案，科學有序開展活動，確保活動有安排、有重點、有突破，疫情防控與愛國衛生月活動能統籌推進。

(二)廣泛宣傳，營造氛圍

在做好健康科普的同時，廣泛宣傳新時代繼續深入持久開展愛國衛生運動對于防控疾病、促進健康的重大意義，讓愛衛生、保健康這個觀念深入人心。積極引導師生和居民崇尚文明、健康、綠色的生活理念。