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責(zé)任心心得體會800

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責(zé)任心心得體會800

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。

責(zé)任心心得體會800篇一

我國近代教育家夏丐尊曾說:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不成為塘,沒有愛就沒有教育?!苯處煹膼凼菍W(xué)生成長的源泉。教師對學(xué)生有了愛,真心實(shí)意地為學(xué)生付出,讓學(xué)生真切地體會到教師對自己的呵護(hù),才會產(chǎn)生對教師的親近感,樂于接近教師,傾心于教師,愿意接受教師的教育,正所謂“親其師信其道”就是這個道理。教師尊重關(guān)愛學(xué)生,使被此情感相通,樂于相互交往,易于相互溝通,各種教育影響就會如涓涓溪流進(jìn)入學(xué)生的心田。

愛學(xué)生的基礎(chǔ)是了解,尊重學(xué)生。如小學(xué)高年級的學(xué)生,年齡正處于兒童期向青少年期的過渡,心理和生理都時刻在變化著,人生觀,價值觀處在人生的十字路口。因此,我常常深入學(xué)生的學(xué)習(xí)生活中,與之談心交流,保持與同事、家長之間的溝通,多方面了解每個學(xué)生的興趣、愛好、需要等,及時掌握其思想動態(tài),在他們有困惑的時候,給予有效的幫助和引導(dǎo),激勵學(xué)生進(jìn)步。如:陳海濱同學(xué),學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,經(jīng)常逃學(xué),不完成作業(yè),有上網(wǎng)玩游戲等不良習(xí)慣。我多次找他談話,了解他,課堂中給予多點(diǎn)關(guān)注,課外加強(qiáng)作業(yè)輔導(dǎo)。他喜歡打排球,組織他參加班級排球活動。善于發(fā)掘他的優(yōu)點(diǎn),以改掉不良習(xí)慣,幫助他樹立信心,半年后,他的學(xué)習(xí)有了明顯的進(jìn)步,也養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

愛學(xué)生就要相信學(xué)生,幫助學(xué)生樹立自信心。任何時候與學(xué)生接解,我總是帶著溫和與微笑。無論是在課內(nèi)外,我都鼓勵學(xué)生大膽、勇敢地去表達(dá)自己內(nèi)心的想法,表現(xiàn)自己的才能,要敢想、敢說、敢做。對他們的進(jìn)步感到高興,給予鼓勵,使學(xué)生感受到我對他們的良好期待,增強(qiáng)了自信心和上進(jìn)心,其內(nèi)心會產(chǎn)生一股強(qiáng)大的動力,激發(fā)他們不斷努力向教師的期待去發(fā)展進(jìn)步。雖然只是一個關(guān)切的目光、一句鼓勵的話語、一絲高興的微笑,但卻能讓一個孩子感受到社會對他的肯定而變得充滿信心,積極向上,能使一個班集體中形成一股積極進(jìn)取的精神動力,促進(jìn)每個學(xué)生自信健康地成長。

“愛”與“責(zé)任”,二者其實(shí)是分不開的,“愛”是責(zé)任的體現(xiàn),而“責(zé)任”是愛的化身。孩子們就像是一群純凈無瑕的小天使,當(dāng)他們得到片片真情后,同樣也會無私地把自己那一顆顆真摯純真的童心回報給我。我希望我的孩子們能夠首先學(xué)會愛,我每天都和一群快樂的天使生活在一起,感受著他們對我的愛,內(nèi)心感到無比幸福和快樂。

教師職業(yè)道德承諾書

一、本人有幸接受圣賢之教誨,深知自身過錯繁多、德行不夠、資歷尚淺,特制定本承諾書作為改過、積德之依據(jù),時刻警醒,不敢懈怠。愿堅(jiān)定“先正直做人,后正確做事”的信念為職業(yè)行為,遵守倫理道德及本土生活習(xí)慣,不懷傷人、害人、損人之心念、不言之話語、不為之行為,為知我、信我、用我者效忠效力。

二、與人為善,爭取求同、求善、求進(jìn),與同事、同行、合作伙伴交流合作,尊敬長者、幫扶弱者。

三、促進(jìn)同事、同行、合作伙伴,及其他職業(yè)關(guān)系人之良性關(guān)系,遵守倫理道德,不為與異性通奸之行為。避免與人爭斗,堅(jiān)持不爭私利、不爭榮譽(yù)稱號、不爭職務(wù)職稱、不爭加入中共,沒有優(yōu)越感,沒有自卑感。

四、誠實(shí)守信,聽任直接責(zé)任人之差遣,對于力所不及之業(yè)務(wù),得及時告知相關(guān)責(zé)任人,協(xié)調(diào)變通之策。

五、堅(jiān)守健全人格,維護(hù)做人尊嚴(yán),不為強(qiáng)勢作惡、不因貧賤更改、不以富貴縱欲。

六、作為教師,依循“有教無類,因材施教”之原則,以言教、身教相結(jié)合之方法為學(xué)生傳授知識。在校尊重上司、教學(xué)服務(wù)學(xué)生,以培養(yǎng)學(xué)生健全之人格,及尊重生命、遵守倫理道德,作為首要之教學(xué)目的。以開悟?qū)W生智慧,及學(xué)以致用能力為基本教學(xué)手段。

七、依課本施教,對于課本違反倫理道德之處,須告知學(xué)生,施教過程中保持中立與專業(yè),不受意識形態(tài)影響教學(xué),不向?qū)W生灌輸違反事實(shí)與人性本善之精神。

八、依上司所定之方法或規(guī)則考查學(xué)生成績,優(yōu)先考慮學(xué)校之整體利益,公正評價學(xué)生,不對學(xué)生使用暴力。

九、堅(jiān)定責(zé)任意識,謙虛幫助學(xué)生,對于學(xué)生之管理決不多管閑事,不對上司或同事之管理造成麻煩,不制造有損學(xué)校管理之言論。

責(zé)任心心得體會800篇二

自從開學(xué)以來,我校組織全校教師繼續(xù)學(xué)習(xí)“愛與責(zé)任”師德系列活動。通過學(xué)習(xí)我的最大感悟是:愛是教育的靈魂,愛是教育的前提,愛也是對教師職業(yè)道德評價的重要標(biāo)志。

一個人最崇高的愛是愛別人,一個教師最崇高的愛是全心全意去愛每一個學(xué)生。所以教師要真心實(shí)意的關(guān)心學(xué)生,充分尊重、信任學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生,教師只有內(nèi)心充滿對學(xué)生的愛和尊重,才會事事從學(xué)生的利益出發(fā),處處為學(xué)生著想,維護(hù)他們的自尊心,在他們需要幫助時伸出援助之手,在他們?nèi)〉命c(diǎn)滴成績時投去贊許的眼光,同時教師的愛能拉近師生間的距離,是增強(qiáng)師生關(guān)系的潤滑劑。

那么怎么愛學(xué)生呢?通過學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)我總結(jié)如下:

首先要掌握正確的愛的方法 。教師應(yīng)該給學(xué)生正確的、成功的愛,因?yàn)椤皼]有愛就沒有教育”,這是一句我們每一個教師都耳熟能詳?shù)慕逃?,但為什么有時我們的工作結(jié)果卻常常背離了我們的初衷,沒有朝著我們預(yù)期的方向發(fā)展呢?這往往是因?yàn)槲覀儧]有掌握正確的愛的方法。愛的方法究竟有哪些呢?

1、了解是愛的根基

教師的愛不應(yīng)是盲目的、隨意的,它應(yīng)該建立在我們對每一個學(xué)生全面、深入、客觀的了解的基礎(chǔ)之上。當(dāng)我們接手了一個新的班級,要盡快著手了解每一個學(xué)生的性格愛好、脾氣秉性、興趣特長、家庭情況、學(xué)習(xí)狀況、學(xué)習(xí)特點(diǎn)等,熟記于心,這將為我們有的放矢的開展工作創(chuàng)造前提,為我們選準(zhǔn)教育的最佳突破口創(chuàng)造條件。

2、尊重是愛的前提

以尊重為前提的愛才是真正意義上的愛。給學(xué)生發(fā)言的機(jī)會、傾聽他們的意見與呼聲、給予他們適度的寬容與諒解、體諒理解他們的難處與苦衷、肯定他們的點(diǎn)滴進(jìn)步、不說任何傷害他們自尊的話語等等這些都是尊重學(xué)生的表現(xiàn)。我們

要像保護(hù)珍貴瓷器一樣保護(hù)學(xué)生的自尊,不要在那上面留下難以愈合的傷痕。我們應(yīng)該明白:一個沒有自尊的學(xué)生是燃不起奮進(jìn)的雄心的。

3、尊重學(xué)生的差異與潛能

愛護(hù)和尊重好孩子很容易,難就難在,我們要尊重全部的孩子,尤其是那些學(xué)困生和我們眼中那些所謂的問題學(xué)生。我們應(yīng)該認(rèn)識到學(xué)生是有差異的,差異來源于遺傳與環(huán)境的共同作用,每個學(xué)生都擁有一個五彩繽紛的經(jīng)驗(yàn)世界。愛學(xué)生就要尊重學(xué)生的差異,從學(xué)生的差異出發(fā),因勢利導(dǎo),采取有針對性的做法,幫助學(xué)生健康成長、不斷發(fā)展,引導(dǎo)他們走上良性發(fā)展的軌道。

尊重差異就是對學(xué)生潛能的尊重,我們不應(yīng)用靜止的眼光去看待有這樣那樣問題的學(xué)生,而應(yīng)讓每個學(xué)生都能看到自己的閃光點(diǎn),看到自身的價值,鼓起他們自信的風(fēng)帆,讓每個學(xué)生都可能達(dá)到成功的彼岸。

4、對學(xué)生多一份鼓勵、贊揚(yáng)與熱情

教師不要吝惜對學(xué)生的表揚(yáng)與贊美,其實(shí)它是促使學(xué)生進(jìn)步的助燃劑。在學(xué)生遇到困難與挫折時給予幫助和鼓勵,在他們獲得成功或獲取點(diǎn)滴進(jìn)步時給予由衷的贊美,讓他們時刻感受到你對他熱情的期待,會起到意想不到的激勵作用。

5、對學(xué)生的愛應(yīng)是朋友之愛

師愛的最高境界不是母愛,也不是父愛,而是朋友之愛。其原因就是朋友之愛才是平等的,像朋友一樣談時事,談學(xué)習(xí),談未來,談做人。在他們的成長歷程中,師生的心靈琴弦一定會鳴奏出一曲曲動人而和諧的樂章。

讓我們?yōu)榱俗鎳衽d,為了民族強(qiáng)盛,為了新一代的健康成長,把愛進(jìn)行到底!

責(zé)任心心得體會800篇三

20 世紀(jì)90 年代的一次空難事件,是管制員由于疏忽而忘記了通知客機(jī)關(guān)于調(diào)整飛行高度的指示,自以為是地認(rèn)為客機(jī)機(jī)長一定會自己看到這個變化,當(dāng)一個人覺得此事與己無關(guān)的時候,他就對這件事漠不關(guān)心、不愿承擔(dān)責(zé)任。只要當(dāng)他覺得此事與己有關(guān),有必要對此負(fù)責(zé)的時候,他才會對此負(fù)責(zé)。許多人都是見了好處,就往自己身上按,耍小聰明,欺騙領(lǐng)導(dǎo),有了問題就往別人身上按,推卸責(zé)任。原因是靠關(guān)系在這個位置上,不會干活卻有權(quán)安排,就如同機(jī)場的值班人員有權(quán)安排飛機(jī)降落。

“我得干慢些,反正現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)也看不見!”這實(shí)質(zhì)上是一種弱者的受害心理,總覺得這個世界上的人都占他的便宜,他的付出都是不應(yīng)該的,其他的人都應(yīng)該對他付出,從而把自己應(yīng)該承擔(dān)的一切責(zé)任都視為額外的負(fù)擔(dān),是一種不成熟的心理狀態(tài)。成人自我狀態(tài)表現(xiàn)為個人的獨(dú)立、能夠自我處理問題、敢于承擔(dān)責(zé)任。

1870年3月17日夜里,客輪因機(jī)件故障,船艙大量進(jìn)水,導(dǎo)致船身開始下沉,幸存的船員記錄下了當(dāng)時阿爾威船長與船員的一段對話:現(xiàn)在總共有60 個人要救,如果有工作人員搶在乘客前面逃生,你就開槍;如果有男人搶在女人前面逃生,你就開槍; 如果有年輕人搶在老者前面逃生,你就開槍。”在哭號、驚叫與瘋狂的恐懼中,人們突然安靜了下來,所有的人都聽從阿爾威船

長的指揮,井然有序地轉(zhuǎn)移到救生艇上,當(dāng)最后一名乘客也離 開后,阿爾威船長與客輪一同沉入了海底,他忘了把自己列入待救援的名單。這座雕像在英吉利海峽矗立了130 多年,

不管董事會的警告,置公司利益于不顧,私自炒作期貨指數(shù),結(jié)果就像20 世紀(jì)90 年代中期新加坡的巴林銀行事件一樣,形成數(shù)億美元的虧損,致使公司進(jìn)入破產(chǎn)重組程序。這是一個運(yùn)用了權(quán)力卻忘記了責(zé)任的典型事件,當(dāng)然,監(jiān)督是非常重要而且必需的。不過,即使監(jiān)督得再緊,如巴林銀行,在實(shí)際管理過程中,作為ceo,他仍然有著很多運(yùn)用權(quán)力的機(jī)會,如果他自身就將崗位責(zé)任看成了崗位權(quán)力,誰有能如何呢?但是最后只能是倒閉、破產(chǎn)。

“如果說醫(yī)院的醫(yī)生每天救死扶傷、科學(xué)家們?yōu)榱巳祟惷篮?的明天發(fā)明了很多有益于人類的好東西,這當(dāng)然是很有價值的, 我們做的都是些日常的瑣事,有什么偉大的呢?”關(guān)鍵在于人們對于這項(xiàng)工作重視程度、工作態(tài)度、工作能力以及工作強(qiáng)度 等?!瓣P(guān)鍵在于理解,而不是工作本身。如吃飯、睡覺、休息,是必須的,是為了更好的工作。所以說與吃飯、睡覺、休息相關(guān)的工作更應(yīng)該是有價值的。事實(shí)上,你所知道的幾乎任何一種工作都很重要,都能讓我們生活的這個世界變得更加美好。每個人其實(shí)都有很大的價值,只是他們常常不了解自己在這個世界上扮演的角色而已。

懶惰是人的天性,強(qiáng)烈的責(zé)任感是驅(qū)使人干好自己本職工作的動力。如同阿爾威船長故事,這就是道德所在。以廉養(yǎng)德、以儉養(yǎng)德、以高新養(yǎng)德都是不可能的。德是鍛煉出來的。

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